América Latina emerge como un centro de excelencia en tecnologías de la información, ofreciendo una solución a la escasez global de talento en el sector
A lo largo de la historia, América Latina ha jugado un papel central en la economía global como exportador de materias primas. Sin embargo, hoy los avances tecnológicos en todo el mundo comienzan a presentar otras demandas para la región, relacionadas con el capital humano e intelectual, colocándola en el punto de mira en la oferta de talento calificado.
La consultora internacional Korn Ferry estima que, en 2030, habrá un déficit de 4.3 millones de profesionales en el sector TI, de los cuales 1.2 millones estarán en Estados Unidos. Con la creciente demanda de profesionales en el área por parte de empresas americanas, América Latina tiene la oportunidad de capitalizar esa demanda presentando factores estratégicos en relación con otras zonas del planeta.
“América Latina se perfila como una importante potencia en el panorama TI global, con una oportunidad única de llenar el vacío de talento en el sector y consolidarse como un centro de excelencia profesional”, comenta Giuliana Corbo, CEO de Nearsure, empresa que conecta profesionales de empresas TI latinoamericanas con empresas de Estados Unidos.
En la región, el sector de TI es un mercado en expansión que atrae inversiones, y se proyecta que crecerá aproximadamente un 11% en 2024, según la empresa de investigación y consultoría IDC. Además, otros factores que benefician a los países latinos en términos de oferta de talento incluyen:
- Recursos humanos calificados: la región cuenta con una población joven y talentosa, con muchos profesionales capacitados en informática, ingeniería de software y otras áreas relacionadas con TI.
- Ventajas competitivas: América Latina ofrece costos competitivos, profesionales con dominio del idioma y compatibilidad cultural, así como incentivos fiscales atractivos para las empresas norteamericanas.
- Posición geográfica: la proximidad a EE.UU. también se convierte en un factor decisivo a la hora de elegir el talento latino en un mercado que atraviesa la transición del offshoring al nearshoring, y privilegia aspectos culturales y geográficos en sus demandas.
- Inversión en infraestructura y educación: Muchos países latinoamericanos están invirtiendo en infraestructura tecnológica y programas educativos de TI para preparar a la fuerza laboral para las demandas del mercado global. Brasil es el principal impulsor de estas inversiones, concentrando el 62% de las empresas latinoamericanas que desarrollan tecnologías para la educación (edtechs) y atrayendo más de la mitad de las inversiones del sector en la última década. México también destaca, con un 11% de startups en el sector de tecnología educativa.
- Innovación y emprendimiento: La región también está presenciando un aumento en el número de empresas de tecnología innovadoras, lo que contribuye al desarrollo de un ecosistema de TI dinámico. De 2000 a 2023, el número de startups en América Latina aumentó de 558 a 33,489, lo que representa un crecimiento de 60 veces.
“El creciente escenario de innovación y emprendimiento, combinado con la transición del offshoring al nearshoring en el sector, destaca a América Latina como una opción estratégica para las empresas que buscan satisfacer sus necesidades de capital humano calificado. Respecto a China, por ejemplo, los países latinos parecen tener ventaja para el mercado estadounidense por cuestiones geográficas y culturales”, afirma Giuliana.
Un estudio realizado por el Banco Interamericano de Desarrollo en 2022 estima, además, que el nearshoring con América del Norte agregaría 78 mil millones de dólares anuales a la economía de América Latina y el Caribe.
“Hay muchos aspectos favorables para la contratación de talento latinoamericano en empresas americanas y corresponde a los profesionales y a las empresas estar preparados para esta nueva dinámica del mercado. Este movimiento puede beneficiar la economía local y contribuir a un escenario tecnológico más diversificado y resiliente”, concluye la ejecutiva.
